人力资源实习生

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面议 北京-海淀区 实习5天/周 人力资源伙伴(HRBP) 1人
2018-12-10发布 2019-01-09截止 微信扫一扫
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职位描述

岗位职责:
1.根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,并执行招聘计划;
2.了解公司所需人才的外部人力资源市场人与分布状况,并进行有效分析,利用现有资源组织开拓和完善招聘渠道,发布招聘信息;
3.负责招聘广告及对外宣传文案的撰写,实施有效地传播手段对公司进行宣传做好公司雇主品牌推广;
4.搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排人员应聘面试,确定面试名单,并进行邀约;
5.组织相关用人部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
6.总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;
7.负责建立企业人才储备库,跟踪和搜集同行业人才动态,吸引优秀人才,做好人才管理与信息保密工作;
8.熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。
岗位要求:
1.统招本科及以上学历;
2.人力资源管理、平面设计、市场营销、语言类、环境工程类、管理类相关专业;
3.英语6级以上,听说读写流利,流利用于面谈交流;
4.熟练操作办公软件,EXCEL、PPT办公技能突出;
5.工作细致有耐心,办事思路缜密,具有较强的责任心及抗压能力;
6.学习能力强,善于沟通协调及组织策划;

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